用人单位没买社保怎么处理

用人单位未买社保，员工有权要求补缴。依据《社保法》，公司应为员工缴纳社保，未缴纳则员工可协商、投诉或起诉，否则将影响员工社保权益及未来保障。
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用人单位未买社保处理：1. 协商：首先与公司沟通，要求补缴社保。2. 投诉：若协商无果，向劳动监察部门投诉，请求监督公司缴纳。3. 法律途径：投诉后仍未解决，可选择解除劳动关系并索偿，或向法院起诉，维护自身权益。
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处理公司未买社保，常见方式有协商、投诉、起诉。先尝试与公司协商；无果则向劳动部门投诉；仍无法解决，可解除劳动关系并索偿或起诉。选择方式需根据实际情况决定。